绿色Ñ融及ESG人才趋势

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绿色Ñ融策ÿ双碳目标ÿu十四五，绿色Ñ融成\~重要支撑

策

战略þ领

:中q中央国ó院s于完整准确y面贯彻õ发展理念做好碳达峰碳中和工`的意É;:2030年前碳达峰行úý案;

实施ý案

能源1工业1交通ß输1城乡建设等分领域1分行业碳达峰实施ý案Ā科支撑1能源保障1碳汇能力®Ñ融ÿ格策1标准«ß体系等保障ý案

g源ÿ易Ê分析1外部|开资料等

规划

十四五规划

ò快推ú绿色P碳发展，发展绿色Ñ融

中央经济会°

引üÑ融机çò大对绿色发展等领域支持力度

支持

银行业保险业绿色Ñ融指引

2022年银保监会发a，明确将ÿ境1社会和治理ÿu管理流程和风险管理体系

绿色Ñ融人才ÿ¯í贴

香港推出绿色Ñ融人才ÿ¯í贴，g 高可达1万港_

2023年，香港府|a推出\~期O年的<绿色和可持续Ñ融ÿ¯先ü«划=ÿ先ü«划Ā，推úqw合资格Ð业员，及p志Ð事绿色和可持续Ñ融相s工`的人士，参P绿色和可持续Ñ融相sÿ¯2

绿色Ñ融业óÿ国p机ç先行，逐p推ú增ÿ

资料g源ÿWind，中Ñ|司研究部

绿色贷款增ß献增ÿ快ÿ截至2022年9o绿色贷款对y部贷款的增ß献达29%，Ð贷款投向g看，当前绿色贷款要投向交ß1仓储1u力1水{等行业，要用途\~Ā础设施绿色升级1清洁能源和节能ÿ保产业2w中Ā建类绿色贷款包括投向交通ß输1仓储和邮业Pu力1热力1燃气及水生产和ß应业的绿色贷款等2

上市银行近三年绿色信贷规模增长情况（2019-2021）

资料g源ÿ德勤中国:中国P`银行绿色Ñ融洞察P展望ÿ2022Ā;

绿色Ñ融ü户Ï以国p企业\~，因\~P述|司的绿色项目通常发展较\~成熟1更易获得稳定收益1®ó状况更\~稳健，银行将绿色贷款投向àß|司×的风险较_2大型商业银行资Ñ成q较P1流ú性充足，在给Î大型绿色项目{率优惠1期Ö优惠等ý面x_独p优势区域性银行ü群Q沉优势o能体Ā2

绿色Ñ融专业型岗Oÿx_咨询1研究等能力，多\~ÿ境工程1可持续发展等相s专业Ā业Ā目前多\~ESG等相s岗O2

绿色Ñ融人才ÿ业óØW推ú人才和组织转型

建立绿色Ñ融1P碳1ÿ境P社会风险管理等ý面的专业人才梯队

绿色Ñ融转型带g的业óØW

对外

通过Ñ融产品推ú绿色产业发展和传统产业绿色升级

通过绿色Ñ融研究推ú国×绿色Ñ融合`

成立ESG团队推ú组织绿色转型

对内

推ú绿色Ñ融研究制定战略

业óØW带g的人才需求以某银行绿色Ñ融人才招Ø\~例

•绿色Ñ融专业型岗Oÿ要安排在集团各机ç的绿色Ñ融相s部ý，Ð事绿色Ñ融策研究1行业分析1标准研究1营销组织1专业支持1产品创õP推广1ÿ境P社会风险管理1国×合`1绿色Ñ融科系统建设等ý面绿色Ñ融相s工`

•绿色Ñ融应用型岗Oÿ要安排在集团各机ç的业óg线相s部ý，Ð事相s领域绿色产品创õP推广1营销组织1ü户拓展1ÿ境P社会风险管理等ý面工`2

绿色Ñ融应用型岗Oÿx_Ñ融专业背景，Î解ü户和`场需求，多\~绿色产品等相s岗O2

ESG人才需求ÿP海领先y国，粤港澳ò速引进p伐

城市Top10	2021	城市Top10	2022
上海	29.05%	上海	30.69%
北京	28.10%	北京	26.81%
深圳	22.38%	深圳	18.21%
杭州	5.71%	广州	7.08%
广州	5.24%	成都	2.53%
苏州	2.38%	厦门	2.53%
香港	1.43%	佛山	2.36%
佛山	1.43%	杭州	1.85%
龙岩	0.48%	苏州	1.18%
海口	0.48%	香港	1.01%

ESG°题O再只是组织战略的Ö属品，随着府要求企业披露ESG信息，ç大wò速Î对相s领域的人才需求2

1.P海1X京1深wO个城`职O需求占ÿ高，2022年占ÿà3/4Ā

2022年，在P海发a的:P海`浦东õ区绿色Ñ融发展若干规定;中，浦东õ区人民府è示应当\~吸引绿色Ñ融高^次1紧缺急需和优秀青年人才提ß便{支持Ā浦东õ区人民府ßè示支持Ñ融机ç1高校1第Oý机ç等组织开展绿色Ñ融相s专业能ÿ¯2

P海同时Ú焦Î多家外资银行总部1大型商业银行总部，对于ESG人才的需求较大

2.随着大湾区N体W的推出，广州1_山占ÿ增ÿ，深w1香港稳]前十Ā

深交在2o10å发aõ修¬的行业信息披露指引，w中提到突出行业特性，强WESG信息披露要求2府要求ò速Î企业对于人才的引进速度2

自2021年起，香港就将<ÿ境1社会及管治相s®经专才=õ增到人才清单，\~w<优秀人才u境«划=Q提出w请的外wESG人才提ßu境便{2

3.ß托于当wõ能源等产业发展，成都ESG人才需求占ÿ增ÿĀ

数据g源ÿ猎Ø大数据

ESG人才需求ÿàÔ网1Ñ融领先，大规模集团ü

行业Top5	2021	行业Top5	2022
互联网	19.52%	互联网	13.37%
金融	19.05%	金融	10.49%
房地产/建筑	5.24%	能源/环保	6.60%
电子通信	5.20%	电子通信	5.25%
汽车	2.86%	房地产/建筑	3.21%
政府/其他	2.80%	消费品	2.37%

1.àÔ网1Ñ融行业ESG人才需求占ÿ高ÿàÔ网Ný面通过开展ESG业óû\~õ商机，另外Ný面也可以提升合规性，提升品牌形象Ā而Ñ融`\~绿色升级的重要支撑，ESG人才需求必O可]2

2.能源ÿ保W工行业`\~绿色升级的重要产业，2022年需求增ÿĀ

发a职O的企业规模分a

1.万人以P规模企业需求增ÿ，集团机ç倾向于成立ESG团队推ú绿色转型，同时更多大型银行机ç通过招ØESG人才推ú相s绿色Ñ融产品的ç建Ā

2.同时，50-99人规模企业占ÿ增ÿ，w中ĀÑ证券总部对于ESG的人才需求较大

数据g源ÿ猎Ø大数据

ESG人才需求ÿq科\~ý槛，à9成要求pN定经验

gP学历要求

gP工`年Ö要求

q科成\~Āqý槛ÿ2022年õ发职O中，q科以P学历要求占ÿ超过96%，q科成\~ESG职O的Āqý槛2
pN定工`经验ÿgP工`年Ö要求中，经验OÖ的占ÿßP至11%，à9年ESG职O要求pN定工`经验Ā特{是3年以P工`经验的õ发职O占ÿP升，总«à30%2成熟的ESG人才可以\~行业带g更多资源和支持，更熟悉相s法律法规，因o更×到企业的青睐2

数据g源ÿ猎Ø大数据

ESG人才画像ÿ高知高°，Ú焦Ñ融1咨询等行业

ESG人才行业分布
ESG人才分布	2021年	ESG人才分布	2022年
基金/证券/期货	28.03%	基金/证券/期货	19.88%
专业技术服务	16.67%	专业技术服务	19.01%
咨询服务	6.06%	咨询服务	10.82%
财务/审计/税务	6.06%	科技金融	5.85%
互联网	6.06%	互联网	3.51%
云计算/大数据	4.55%	云计算/大数据	3.22%
检测/认证	2.27%	财务/审计/税务	2.05%
IT服务	2.27%	计算机软件	2.05%
非营利组织	2.27%	环保	2.05%
环保	2.27%	集成电路	1.75%

ĀÑ证券行业ESG人才占ÿ高，O占ÿQßĀ而科Ñ融的人才占ÿ提升ĀNý面Ñ融行业随着绿色Ñ融的发展，ESG人才ß然ß常重要，另外Ný面Ñ融科的N个重要的策ý向也是推ú绿色Ñ融的发展，因o会需要较多的ESG人才Ā
专业术服ó1咨询1集成u路等行业的ESG人才占ÿ提升Ā ESGà几年g需求增ÿ快，Ā于业ó需求，咨询|司1`场调研|司会出x相ç告2

ESG人才职能分布
ESG职能	2021	ESG职能	2022
咨询顾问	18.05%	咨询顾问	20.29%
行业研究	10.53%	行业研究	12.06%
咨询项目经理	5.26%	金融研究	5.00%
产品经理	4.51%	咨询项目经理	4.41%
证券分析师	4.51%	节能/碳排放	3.82%
环境/健康/安全管理	4.51%	环境/健康/安全管理	2.94%
金融研究	3.76%	其他高级管理	2.94%
战略规划/管理	3.01%	投资者关系	2.65%
其他高级管理	3.01%	项目经理/主管	2.35%
项目专员/助理	2.26%	其他金融职位	2.06%
投资VP/总监	2.26%	证券分析师	2.06%
其他金融职位	2.26%	咨询总监	1.76%
PE/VC投资	2.26%	战略规划/管理	1.76%
项目经理/主管	2.26%	副总裁/副总经理	1.76%

目前ESG人才中，专业型人才占ÿ大，如咨询顾问1行业研究1Ñ融研究等职O占ÿ÷前Ā
ESG应用型人才中，产品经理1碳排等占ÿ较高，目前ESG应用人才多以产品创õ\~，另外项目经理1ÿ境管理等人才也pN定ÿ例2
对ÿ过去两年，Ñ融研究和节能/碳排人才占ÿP升Ā要得益于Ñ融机ç对于ESG人才的重视P升以及碳交易等`场的逐渐完善2

数据g源ÿ猎Ø大数据

ESG人才画像ÿÚ集P海X京，]合背景稀缺

2022年ESG人才Top10城`占ÿ

P海1X京ESG人才占ÿ高2w中P海在引领绿色Ñ融发展Pxp巨大潜力和优势2目前，y国绿色债券中超过90%在P海发行，绿色ÿ保企业股权P`融资超过60%发生在P海2

X京`绿色Ñ融1绿色转型多项指标在y国都是领先的2截至2022年p，X京`q外_绿色贷款余额1.5万亿元ĀßÑ融企业累«发行绿色债券超1900亿元，规模]y国前列2

专业分aTop10

对于ESG人才而言，]合背景尤\~重要，拥pÿ境工程及管理的综合背景人才更×青睐2

w中ÿ境工程1ÿ境科学等ESG相s专业背景占ÿg高Āw次\~Ñ融相s专业背景，g后管理类的学历对于ESG人才的发展也十分重要2

数据g源ÿ猎Ø大数据

ESG人才画像ÿ高学历1 y球W

ESG人才学历分a

高学历人才集中ÿ硕士以P学历占{成2à类人才通常拥pÿ境工程和管理的双重背景，拥p专业能同时Î解企业ß`ý式2

Ā业院校Top15

y球W背景ÿĀ业院校中，爱O堡大型1伦敦大型1哥伦ÿÞ大学等O]前十Āy球W背景的ESG人才能够更好的Ðy球角度，理解ESG相s策1Î解y球`场ÿ境ĀTop高校人才多ÿ如X大1港大1同济1]æ等Top高校Ā业生占ÿ高，

数据g源ÿ猎Ø大数据

ESG人才趋势总结

01 Ú焦N线

无论Ð企业需求ß是人才分ag看，P海1X京1深w都O]前OĀ随着区域N体W的发展，需求和人才的w区均衡p望实Ā

03 ESG专业人才占ÿ高

ESG专业人才，特{是咨询1战略1规划等ý面的人才占ÿ高，à部分人才通常xpÿ境保æ管理1Ñ融等]合背景，更×企业青睐

02 àÔ网1Ñ融发展快

àÔ网大厂1企业服ó|司等对于ESG人才均p较大需求ĀÑ融 Ā于õ业ó发展和自身绿色升级的要求，也在积ç推úESG人才引进

高学历1y球W 04

ESG相s人才硕士以P占ÿà{成，同时p相当ÿ例的人才拥p国内外top高校的背景，高知高°人才Ú集

稳中求进绿色先行

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策

战略þ领

实施ý案

规划

中央经济会°

支持

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绿色Ñ融人才ÿ¯í贴

绿色Ñ融业óÿ国p机ç先行，逐p推ú增ÿ

绿色Ñ融人才ÿ业óØW推ú人才和组织转型

对外

对内

业óØW带g的人才需求以某银行绿色Ñ融人才招Ø\~例

ESG人才需求ÿP海领先y国，粤港澳ò速引进p伐

ESG人才需求ÿàÔ网1Ñ融领先，大规模集团ü

ESG人才需求ÿq科\~ý槛，à9成要求pN定经验

ESG人才画像ÿ高知高°，Ú焦Ñ融1咨询等行业

ESG人才画像ÿÚ集P海X京，]合背景稀缺

ESG人才画像ÿ高学历1 y球W

ESG人才趋势总结

01 Ú焦N线

03 ESG专业人才占ÿ高

02 àÔ网1Ñ融发展快

高学历1y球W 04

稳中求进绿色先行

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绿色金融 及ESG人才趋势

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